• Perfil:
• Conocimiento avanzado de herramientas informáticas (Excel intermedio, valorándose SAP y Power BI)
• Experiencia en ventas de 3 – 5 años
• Excelentes capacidades de venta, trade marketing comunicación y negociación
• Capacidad de organización, de priorización y gestión del tiempo
• Capacidades para la gestión de relaciones con los clientes
• Libreta de Conducir.
Responsabilidades:
• Visitar y atender clientes de la zona asignada.
• Llevar adelante las ventas en la cartera de clientes, promover nuevos.
• Gestionar y ampliar el surtido en los clientes de la cartera inicial.
• Atender los reclamos y solicitudes de sus clientes.
• Ocuparse del seguimiento de créditos de su cartera, controlando y manteniendo las cobranzas al día.
• Cumplir con los procedimientos y reglamentos fijados por la política de la compañía.
Tareas:
• Deberá asesorar y orientar a sus clientes, ofreciendo coaching y desarrollo permanente.
• Debe brindar soporte para mejorar la venta, buscando en todo momento lograr crecimiento y un desarrollo del surtido apropiado al cliente.
• Debe rrealizar auditoría en el punto de Ventas: stock, precios, novedades, acciones, necesidades.
• Es necesario generar informes críticos para la toma de decisiones.
• Verificar en los puntos de venta que los preventistas cumplan con los objetivos de establecidos, además del correcto manejo del surtido y venta.
Condiciones:
• La jornada laboral es en régimen Full Time, de lunes a viernes (9:00 a 17:45) y se desarrollara tanto en Montevideo como en el interior del País.
• La empresa le proporcionara los medios para cumplir con las visitas a Clientes.
• Los gastos de viáticos deben ser rendidos semanalmente bajo las condiciones establecidas por la empresa, sin excepciones.
• La remuneración mensual está constituida por un sueldo fijo, más las compensaciones por presentismo y canasta y un variable sujeto a cumplimientos de objetivos.